ARJEMO

Ce que nous avons obtenu

Notre entreprise a connu une situation compliquée ces dernières années avec une restructuration importante qui s'est soldée avec la perte de 45 emplois.

Pendant toute cette période, votre délégation FGTB Métal s'est battue afin de réduire au maximum les pertes d'emploi et conserver les acquis sociaux du personnel. Cette situation a pesé fortement sur le climat social de l'entreprise.

Votre délégation FGTB Métal en est consciente et veut que chacun retrouve de la sérénité au sein de l'entreprise.

Votre délégation FGTB Métal continuera le combat afin d'avoir une rémunération adaptée à vos compétences avec une harmonisation à la hausse des grilles salariales.

Nos ne pouvons plus accepter que les travailleurs aient de nouvelles compétences sans en être rétribués. L'acquisition de nouvelles compétences doit se ressentir au travers de la rémunération.

Votre délégation FGTB Métal se battra en outre :

À l'amélioration du bien-être au travail via la pérennisation des emplois.
À une meilleure conciliation vie professionnelle et vie personnelle quant à l'organisation des horaires de pause, le management doit être plus à l'écoute des travailleurs.
En faveur d'un aménagement de fin de carrière des travailleurs de plus de 50 ans
Afin de renégocier à la baisse des critères nécessaires à l'obtention des différentes primes
À une réduction de la charge psychosociale
À une adaptation des postes de travail en fonction des difficultés des travailleurs

Votre délégation FGTB Métal poursuivra son combat en faveur de la conservation de la CP 111 ainsi que tous les avantages négociés lors de la création d'Arjemo.